BerandaLOKER D3Lowongan Kerja PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk

Lowongan Kerja PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk

Lowongan Kerja PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk – Bekerja merupakan kegiatan yang melibatkan kesadaran manusia untuk mencapai hasil yang sesuai dengan harapan dan impiannya. Kesadaran untuk menjalankan aktivitas serta memahami tujuan yang ingin dicapai merupakan hal penting dalam bekerja. Pekerjaan juga sangat penting bagi manusia, karena dengan bekerja manusia dapat memenuhi kebutuhan hidup sehari-harinya.

Selain untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari, manusia juga bekerja untuk mendapatkan rasa aman, mencari kepuasan, dan mengaktualisasikan diri dalam bekerja. Maka dari itu dibentuklah sebuah website yang bernama Madingloker.com yang akan selalu berusaha memberikan informasi lowongan kerja terupdate agar bisa membantu para jobseker untuk segera mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan jenjang pendidikannya.

Lowongan Kerja PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk

Lowongan Kerja terbaru bulan Mei 2021 kali ini datang dari PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk atau sering disebut dengan nama Adira Finance berdiri sejak tahun 1990 dan mulai beroperasi pada tahun 1991. Sejak awal berdiri, Adira Finance memiliki komitmen untuk menjadi perusahaan pembiayaan terbaik dan terkemuka di Indonesia. Tujuan Adira Finance didirikan adalah untuk melayani beragam pembiayaan seperti kendaraan bermotor baik baru ataupun bekas. Saat ini PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk sedang membuka kesempatan berkarir untuk menempati posisi sebagai berikut:

1. TALENT SUPPLY OFFICER

Responsibilities :

  • Verified administrative that related with employees promotion 
  • Coordinate with all users about promotion that been proceed by user
  • Facilitate acting promotion presentation review Manager-Up level
  • Facilitate the review acting employees activities who have been promoted
  • Facilitate employees promotion database

Requirements :

  • Minimum Bachelor Degree from any majors, with minimum GPA Is 3,00. Graduated from Management/Psychology is preferable
  • Having experiences in the same field (recruitment & assessment/talent management/talent development) maximal 1 year
  • Fresh Graduate are welcome to apply
  • Must have skills in Ms Office (Ms. Excel, Ms. Word, Ms. PowerPoint)
  • Open for staff level
  • Willing to work in Head Office (Sudirman, South Jakarta)

2. TELLER

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan proses penerimaan angsuran dan transaksi lainnya.
  • Melakukan proses pengeluaran uang untuk pembayaran pencairan Non Dealer Sales (NDS) dan penggantian dana tunai (petty cash).
  • Melakukan proses program penjualan produk langsung ke nasabah/pelanggan yang sudah ada.

Kualifikasi :

  • Mampu mengoperasikan komputer, terutama Ms. Office dan keahlian administrasi lainnya.
  • Mampu membina hubungan baik dengan pihak internal.
  • Teliti, berintegritas tinggi, dan detail.
  • Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan.
  • IPK minimal 2,50.
  • Terbuka untuk lulusan baru.
  • Minimal 1 tahun sebagai kasir atau keuangan, akan menjadi nilai lebih apabial berpengalaman di perusahaan pembiayaan.
  • Memiliki skill Administrasi, Ms. Office dan Ketelitian dalam bekerja
  • Penempatan Gorontalo

3. REMEDIAL OFFICER ALL

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menerima daftar kunjungan harian remedial (DKHR) dan melaksanakannya sesuai dengan area yang ditugaskan kepadanya oleh account receivable (A/R) atau Collection Head All.
  • Melaksanakan penagihan/penerimaan unit kendaran atas nasabah yang memiliki keterlambatan pembayaran (overdue) sesuai tingkat penuaan/aging suatu pinjaman (bucket) dan areanya (1-60 hari) didukung oleh proses administrasi yang valid dan sesuai dengan kebijakan divisi collection.
  • Menyerahkan uang hasil penagihan kepada teller atau melalui aplikasi Adiraku dan penerimaan unit kendaraan kepada gudang (warehouse) dilengkapi dengan dokumen-dokumen pendukungnya.
  • Memastikan unit yang diterima merupakan unit obyek pembiayaan perusahaan.
  • Menjelaskan dan menawarkan kepada nasabah mengenai program rehab, yaitu perubahan jadwal pembayaran kewajiban debitur atau jangka waktu dan perubahan komposisi dari pembiayaan yang telah mendasari pemberian kredit (rescheduling dan restructuring).
  • Melakukan survei dan analisa terhadap nasabah untuk menentukan kelayakan nasabah untuk program rehab.
  • Menyusun laporan survei untuk program rehab sesuai dengan kondisi yang sebenarnya dan melampirkan data pendukung yang lengkap dan akurat.
  • Mengkomunikasikan pencapaian hasil kerja dan kendala yang dihadapi kepada account receivable (A/R) atau Collection Head All.
  • Membantu sosialisasi penggunaan Adiraku kepada nasabah untuk pembayaran angsuran/cicilan.
  • Melaporkan hasil kunjungan dan mengkomunikasikan kesulitan yang ditemui saat kunjungan kepada atasan (A/R Head atau Collection Head).

Kualifikasi :

  • Maksimal usia 33 tahun
  • Educational Requirement
  • Minimal pendidikan D3/S1 dari semua jurusan.
  • Minimal IPK 2.50.
  • Terbuka untuk lulusan baru.
  • Memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang yang sama dan berasal dari industri pembiayaan akan menjadi nilai tambah.
  • Memahami business process multifinance dan mampu berorientasi terhadap target.
  • Problem Solving Intermediate
  • High integrity Advance
  • Kemampuan Berkomunikasi dan Negosiasi Intermediate
  • Analisa Data & Konsumen Beginner
  • Dapat bekerjasama dalam team/individu Intermediate
  • Penempatan Garut

Baca Juga : Lowongan Kerja Lulusan D3 Posisi Lainnya

Cara Daftar:

  • Jika kalian berminat dan memiliki kualifikasi yang dibutuhkan lowongan kerja diatas silahkan daftar melalui link berikut:
  • Posisi 1 : DAFTAR
  • Posisi 2 : DAFTAR
  • Posisi 3 : DAFTAR

Catatan

  • Lowongan Kerja yang tersedia ini tidak dipungut biaya sepeserpun, atau bisa di bilang gratis
  • Yang akan diproses ke tahap selanjutnya hanya untuk pelamar yang memenuhi kualifikasi dan persyaratan
  • Batas akhir pendaftaran 30 Juni 2021

Postingan Terbaru

error: Content is protected !!