BerandaLOKER S1Lowongan Kerja PT Kideco Jaya Agung (KIDECO)

Lowongan Kerja PT Kideco Jaya Agung (KIDECO)

Lowongan Kerja Kideco Jaya Agung – Bekerja merupakan kegiatan yang melibatkan kesadaran manusia untuk mencapai hasil yang sesuai dengan harapan dan impiannya. Kesadaran untuk menjalankan aktivitas serta memahami tujuan yang ingin dicapai merupakan hal penting dalam bekerja. Pekerjaan juga sangat penting bagi manusia, karena dengan bekerja manusia dapat memenuhi kebutuhan hidup sehari-harinya.

Selain untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari, manusia juga bekerja untuk mendapatkan rasa aman, mencari kepuasan, dan mengaktualisasikan diri dalam bekerja. Maka dari itu dibentuklah sebuah website yang bernama Madingloker.com yang akan selalu berusaha memberikan informasi lowongan kerja terupdate agar bisa membantu para jobseker untuk segera mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan jenjang pendidikannya.

Lowongan Kerja PT Kideco Jaya Agung (KIDECO)

Lowongan Kerja terbaru bulan Juli 2022 kali ini datang dari PT Kideco Jaya Agung didirikan pada tahun 1982 sebagai perusahaan yang berspesialisasi dalam pengembangan sumber daya, KIDECO mengoperasikan Tambang Pasir yang merupakan tambang tunggal terbesar ketiga di Indonesia. Setelah hampir 10 tahun persiapan termasuk penyelidikan tambang dan uji validitas dari awal 1980-an hingga awal 1990-an, KIDECO membuka Tambang Pasir. Dimulai dengan 3 juta ton produksi komersial batubara pada tahun 1993, volume produksi mencapai lebih dari 300 juta ton pada Mei 2013 melalui ekspansi infrastruktur dan peningkatan sistem penambangan yang berkelanjutan. Tambang Pasir sekarang menghasilkan 40 juta ton batubara setiap tahun. Saat ini PT Kideco Jaya Agung sedang membuka kesempatan berkarir untuk menempati posisi sebagai berikut:


1. Predictive Maintenance Supervisor (Heavy Equipment Monitoring Dept) 

Requirements :

  • Bachelor Degree In Engineering (Mechanical, Mining, Industrial) 
  • At least 5 years handling Fleet Management System 
  • Familiar with Root Cause Analysis 
  • Familiar with Unit Manufacture Caterpillar, Komatsu, Hyundai and Daewoo 
  • Experience in a procedure (SOP, WI, Manual Book, Part Book) 
  • Advance in Microsoft Office 
  • Willing to be located in Paser mine site, East Kalimantan

Responsibilities :

  • Responsible for all the condition based monitoring activities 
  • Analysis condition monitoring data, schedule predictive repair process, troubleshoot all equipment 
  • Responsible for RCA (root cause analysis) participation by providing relevant vibration and oil analysis history to support root cause analysis efforts 

2. Inspection Supervisor (Heavy Equipment Monitoring) 

Requirements :

  • Bachelor Degree in Engineering 
  • At least 5 years handling Condition Best Monitoring Heavy Equipment & Support Equipment 
  • Familiar with unit manufacture Caterpillar, Komatsu, Hyundai and Daewoo 
  • Having BMC certificate 
  • Having minimum POP certificate 
  • Experience in procedure (SOP, WI, Manual Book Part Book, etc) 
  • Advance in Microsoft Office 
  • Willing to be located in Paser mine site, East Kalimantan 

Responsibilities :

  • Create inspection schedule 
  • Create inspection report 
  • Ensure maintenance quality 
  • Conduct failure analysis 
  • Perform machine testing and adjusting 
  • Perform process diagnostic machine 

3. Planning Supervisor (Heavy Equipment Monitoring)

Requirements :

  • Bachelor Degree in Engineering 
  • At least 5 years in Heavy Equipment planning & support equipment planning 
  • Familiar with unit manufacture Caterpillar, Komatsu, Hyundai and Daewoo 
  • Having POP certificate 
  • Having minimum POP certificate 
  • Familiar with SAP PM Module 
  • Experience in procedure (SOP, WI, Manual Book Part Book, etc) 
  • Advance in Microsoft Office 
  • Willing to be located in Paser mine site, East Kalimantan 

Responsibilities :

  • Create short and long term planning for maintenance Heavy Equipment & Support Equipment 
  • Create annual budget estimation for maintenance 
  • Controlling sparepart consumption 
  • Perform LCC analysis 
  • Perform effectively analysis of planning 

4. Mechanic Trainer (Mechanic Development) 

Requirements :

  • Bachelor Degree in Engineering 
  • At least 10 years in Learning Center 
  • Familiar with unit manufacture planning 
  • Familiar with unit manufacture Caterpillar, Komatsu, Hyundai and Daewoo 
  • Having TOT certificate 
  • Familiar with engineering tool and safety standard compliance 
  • Advance in Microsoft Office 
  • Willing to be placed in Paser mine site, East Kalimantan 

Responsibilities :

  • Create Training technical & Operation Sylabus 
  • Create Training schedule 
  • Create Training Need Analysis
  • Setup matrix competency 
  • Prepare material training 

5. Dispatch Supervisor (Heavy Equipment Monitoring) 

Requirements :

  • Bachelor Degree in Engineering (Mechanical, Mining, Industrial) 
  • At least 5 years handling Fleet management System 
  • Familiar with Root Cause Analysis 
  • Familiar with Unit Manufacture Caterpillar, Komatsu, Hyundai and Daewoo 
  • Experience in a procedure (SOP, WI, Manual Book, Part Book) 
  • Advance in Microsoft Office 
  • Willing to be located in Paser mine site, East Kalimantan

Responsibilities :

  • Responsible for all the condition based monitoring activities 
  • Analysis condition monitoring data, schedule predictive repair process, troubleshoot all equipment 
  • Responsible for RCA (root cause analysis) participation by providing relevant vibration and oil analysis history to support root cause analysis efforts 

Baca Juga : Lowongan Kerja Lulusan S1 Posisi Lainnya


Cara Daftar:

Jika kalian berminat dan memiliki kualifikasi yang dibutuhkan lowongan kerja diatas silahkan kirim CV terbaru kalian melalui email ke:

recruitment@kideco.co.id
Subject Email : Posisi Yang Dilamar

Batas akhir pendaftaran 15 Juli 2022
Lowongan Kerja yang tersedia ini tidak dipungut biaya sepeserpun.
Yang akan diproses ke tahap selanjutnya hanya untuk pelamar yang memenuhi kualifikasi.

Join Telegram Madingloker Offical : Join Us

Postingan Terbaru

error: Content is protected !!