BerandaLOKER S1Lowongan HR Service Specialist PT Nestlé Indonesia

Lowongan HR Service Specialist PT Nestlé Indonesia

Lowongan HR Service Specialist PT Nestlé Indonesia – Bekerja merupakan kegiatan yang melibatkan kesadaran manusia untuk mencapai hasil yang sesuai dengan harapan dan impiannya. Kesadaran untuk menjalankan aktivitas serta memahami tujuan yang ingin dicapai merupakan hal penting dalam bekerja. Pekerjaan juga sangat penting bagi manusia, karena dengan bekerja manusia dapat memenuhi kebutuhan hidup sehari-harinya.

Selain untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari, manusia juga bekerja untuk mendapatkan rasa aman, mencari kepuasan, dan mengaktualisasikan diri dalam bekerja. Maka dari itu dibentuklah sebuah website yang bernama Madingloker.com yang akan selalu berusaha memberikan informasi lowongan kerja terupdate agar bisa membantu para jobseker untuk segera mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan jenjang pendidikannya.

Lowongan HR Service Specialist PT Nestlé Indonesia

Lowongan Magang terbaru bulan September 2021 kali ini bersumber dari Nestlé merupakan sebuah perusahaan multinasional yang berada di Vevey, Swiss yang bergerak dibidang makanan dan minuman. Didirikan oleh Hendry Nestle pada tahun 1868, produk yang dihasilkan oleh Nestlé diantaranya makanan nutrisi dan minuman nutrisi seperti makanan bayi , susu, kopi, coklat dan lain lain. Nestlé mulai beroperasional di Indonesia pada tahun 1971 dan sampai saat ini Nestlé Indonesia telah mengoperasikan tiga pabrik yaitu Pabrik Kejayan di Jawa Timur untuk mengolah produk susu seperti Dancow dan Bear Brand, Pabrik Panjang di Lampung untuk mengolah kopi instan Nescafe, dan pabrik Karawang Jawa Barat untuk memproduksi Dancow, Milo dan Cerelac. Saat ini PT Nestlé Indonesia sedang membuka kesempatan berkarir untuk menempati posisi sebagai berikut:

HR Service Specialist

Job Descriptions :

  • Managing end-to-end Bandaraya Factory facility manpower in collaboration with service providers according to Nestlé Guidelines
  • Ensuring the employee services and facilities are in place (transportation, uniform, safety shoes, locker room, social block)
  • Building and maintaining good relationship with local authorities
  • Managing administration that is related to SAP, legal contract for the outsourcing services

Qualifications :

  • Minimum Bachelor of Law or Management, any major is welcome to apply
  • Minimum 2-3 years of experience in the relevant position
  • Understand the practice of Manpower Law
  • Have proficient skills in Microsoft Office especially Excel
  • Has a good networking especially with the authority would be an added value
  • Passionate in sustainable business practice (environment, waste management, energy, etc.)
  • Have Minimum Intermediate Level of English speaking and writing communication skills
  • Placement Batang, Central Java

Baca Juga : Lowongan Kerja Lulusan S1 Posisi Lainnya

Cara Daftar:

  • Jika kalian berminat dan memiliki kualifikasi yang dibutuhkan lowongan kerja diatas silahkan daftar melalui link berikut ini: DAFTAR

Catatan

  • Lowongan Kerja yang tersedia ini tidak dipungut biaya sepeserpun, atau bisa di bilang gratis
  • Yang akan diproses ke tahap selanjutnya hanya untuk pelamar yang memenuhi kualifikasi  dan persyaratan

Join Telegram Madingloker Offical : Join Us

Join Telegram Madingloker Official, agar tidak ketinggalan update loker terbaru

Postingan Terbaru

error: Content is protected !!