BerandaBUMNLowongan Kerja PT Geo Dipa Energi (Persero)

Lowongan Kerja PT Geo Dipa Energi (Persero)

Lowongan Kerja Terbaru PT Geo Dipa Energi (Persero). Madingloker.com merupakan salah satu situs informasi loker, dimana awal dari situs ini tercipa dari keterbatasannya text untuk caption pada info lowongan kerja yang ada di akun instagram kami. sehingga untuk mengatasi masalah tersebut madingloker diciptakan agar lowongan kerja terbaru dapat di muat tanpa adanya keterbatasan informasi mengenai lowongan kerja. Dan semua informasi lowongan kerja yang berada di sini bersumber dari website resmi ataupun akun lain perusahaan.

Lowongan Kerja Terbaru PT Geo Dipa Energi (Persero) Juni 2020 

PT Geo Dipa Energi (Persero) merupakan anak perusahaan PT Pertamina (Persero) dan PT PLN (Persero). PT Geo Dipa Energi (Persero) adalah perusahaan yang bergerak untuk mengelola panas bumi Dieng dan Patuha. Sebagai perusahaan yang berbasis sumber daya alam, PT Geo Dipa Energi berkomitmen kuat untuk berkontribusi dalam pembangunan agar bisa meningkatkan kesejahteraan masyarakat sekitar lokasi pembangkit listrik.

1. Organization Development Staff

Persyaratan :

  • S1 Psikologi/Manajemen
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di lingkup pekerjaan yang sama
  • Memiliki kemampuan menulis laporan dengan baik
  • Memahami proses bisnis di Industri geothermal
  • Batas akhir pendaftaran : 08 Juli 2020

Lingkup Kerja :

  • Mengimplementasi seluruh inisiatif di area Human Capital (HC) yang selaras dengan strategi perusahaan dalam membangun SDM
  • Melaksanakan pengembangan struktur organisasi yang efektif dan efisien termasuk di dalamnya melakukan job Analisa, job evaluation dan grading
  • Melakukan pengumpulan data seluruh evaluasi terkait program Human Capital
  • Melakukan analisa awal untuk memberikan rekomendasi perbaikan dari sistem, praktikal, kebijakan dan prosedur yang ada
  • Melakukan strategi rencana pengembangan sumber daya manusia (workforce plan) serta membuat strategi untuk mempertahankan karyawan
  • Membantu dalam analisa performance management yang akan membuat karyawan menjadi lebih optimum dalam bekerja
  • Mengawasi dan evaluasi seluruh kebijakan dan prosedur HC serta merekomendasikan revisi dan atau pembuatan kebijakan baru jika diperlukan

2. Industrial Relation Staff

Persyaratan :

  • S1 Hukum / Manajemen, S2 Hukum
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di lingkup pekerjaan yang sama
  • Memahami UU.13 Ketenagakerjaan
  • Memahami fungsi dan tugas Human Capital sebagai Business Partner
  • Memahami Aspek Legal, teknis, keuangan dan lingkungan dalam pengembangan panas bumi
  • Batas akhir pendaftaran : 07 Juli 2020

Lingkup Kerja :

  • Melaksanakan seluruh kegiatan dan program Human Capital ssesuai dengan peraturan yang berlaku
  • Mengimplementasi strategi dalam pengembangan hubungan antar karyawan, karyawan dan manajemen dan karyawan dengan pengusaha
  • Melakukan perundingan atau negosiasi kontrak dengan mitra usaha yang sedang berjalan untuk menjaga kelancaran bisnis perusahaan
  • Mengontrol kontrak kepegawaian dan keseuaian dengan undang-undang yang berlaku
  • Melakukan hubungan kepada sektor pemerintahan khususnya Disnakertrans
  • Penanganan awal kasus industrial yang selanjutnya akan dilakukan bersama atasan
  • Melakukan review dan rekomendasi perubahan peraturan perusahaan

3. General Affairs Services Staff (Patuha)

Persyaratan :

  • S1 Manajemen, Komunikasi. Ilmu Sosial
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di lingkup pekerjaan yang sama
  • Memahami proses perawatan fasilitas umum
  • Memahami proses perawatan kendaraan dan transportasi
  • Memahami proses pengadaan barang dan jasa
  • Batas akhir pendaftaran : 07 Juli 2020

Lingkup Kerja :

  • Melaksanakan pogram pengelolaan fasilitas dan rumah tangga kantor pusat, meliputi kebersihan keamanan, dan kenyamanan berjalan dengan efektif dan efisien.
  • Melaksanakan sistem kerja dan prosedur di departemen General Affairs
  • Melakukan perawatan dan perbaikan pada fasilitas pendukung (gedung, transportasi, alat pendukung, dll) yang rusak
  • Melakukan penggantian pada fasilitas pendukung dengan cepat dan tepat
  • Melakukan dan menyiapkan proses administrasi yang dibutuhkan
  • Membuat laporan mingguan, bulanan, dan tahunan General Affairs Services
  • Melaksanakan penyelenggaraan pengadaan barang dan jasa untuk keperluan kantor pusat sesuai dengan kebutuhan dan tepat waktu
  • Melaksanakan tugas-tugas lain yang diperintahkan atasan untuk kepentingan perusahaan
  • Membuat draft Standard Operation and Procedure (SOP) dan mengajukannya kepada atasan

Persyaratan Umum:

  • IPK Minimal 3.00
  • Bahasa Inggris Aktif
  • Menguasai Microsoft Office
  • Jujur & Disiplin
  • Sehat jasmani & rohani
  • Memiliki inisiatif dan kreatif dalam bekerja
  • Mampu bekerja individu maupun dalam tim
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Geo Dipa Energi (Persero)

Cara Daftar:
Jika kalian memiliki minat untuk bekerja di posisi diatas serta memiliki kualifikasi yang dibutuhkan perusahaan silahkan daftarkan diri kalian dengan cara :

  • Daftarakan diri kalian melalui link berikut : LAMAR

Catatan

  • Lowongan kerja  ini tidak dipungut biaya sepeserpun, atau bisa di bilang gratis
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi  dan persyaratan yang akan diproses tahap selanjutnya

Join Telegram Madingloker Official, agar tidak ketinggalan update loker terbaru

Postingan Terbaru

error: Content is protected !!